Стандарт организации и проведения мероприятия по стандартам Ворлдскиллс – документ, содержащий совокупность установленных Союзом обязательных правил подготовки и проведения мероприятия по стандартам Ворлдскиллс.

Стандарт компетенции – документ, содержащий совокупность установленных Союзом обязательных правил и требований при организации мероприятий по стандартам Ворлдскиллс по соответствующей компетенции.

Стандарт Компетенции должен включать следующие документы, разработанные согласно требованиям к оформлению документации компетенции Ворлдскиллс:

Техническое описание компетенции – документ, определяющий основные требования к организации мероприятий по стандартам Ворлдскиллс по соответствующей компетенции.

Конкурсное задание компетенции (Задание демонстрационного экзамена) – задание, на примере которого, Конкурсанты демонстрируют свое мастерство. Конкурсное задание разрабатывается таким образом, чтобы позволить Конкурсантам продемонстрировать знания и навыки, указанные в Техническом описании. Оно должно давать возможность оценивания Конкурсантов путем обеспечения широкого диапазона возможных оценок, а также минимизировать требования к пространству, инфраструктуре и ресурсам. 

Инфраструктурный лист компетенции – список необходимого оборудования для работы площадки. 

План застройки компетенции – документ, отражающий расположение оборудования, рабочих мест, ограждений, а также требования по подключению к информационным, энергетическим и иным системам инфраструктурного обеспечения площадки. 

Критерии оценки – система аспектов и критериев, по которым оцениваются Конкурсанты на базе критериев оценки, изложенных в Техническом описании. 

Стандарт Ворлдскиллс содержит:

1. Стандарт организации и проведения мероприятия по стандартам Ворлдскиллс;
2. Стандарткомпетенции.

ПрофессиональныеСтандарты WorldSkills (WSOS – The WorldSkills Occupational Standard 15 Plumbing and Heating) https://api.worldskills.org/resources/download/12401/13642/14555?l=en .

WSOS определяет знания, понимание и конкретные навыки, которые лежат в основе международной передовой практики в областитехнического и профессионального мастерства. Она должна отражать общее глобальное понимание того, что представляют собой соответствующие трудовые роли или профессии для промышленности и бизнеса (www.worldskills.org/WSOS).

Конкурс навыков призван отразить передовой международный опыт, описанный WSOS, а также степени, что он способен. Таким образом, стандарт является руководством по необходимой подготовке и подготовке к соревнованиям по мастерству.

В конкурсе навыков оценка знаний и понимания будет проходить через оценку результатов работы. Будут только отдельные тесты знания и понимания, где есть подавляющая причина для них.

Стандарт разделен на отдельные разделы с добавленными заголовками и ссылочными номерами.

Каждому разделу присваивается процент от общего количества баллов, чтобы указать его относительную важность в рамках стандартов.

Это часто называют “взвешиванием”. Сумма всех процентных отметок равна 100. Весовые коэффициенты определяют распределение знаков внутри схемы маркировки.

В рамках тестового проекта схема маркировки будет оценивать только те навыки, которые изложены в стандартах

Спецификация. Они будут отражать стандарты настолько полно, насколько это возможно в рамках ограничений конкурса навыков.

Схема маркировки будет следовать распределению знаков в рамках стандартов в той мере, в какой это практически возможно. Один допускается отклонение до пяти процентов при условии, что это не искажает весовые коэффициенты, установленные стандартами. Рекомендации для отраслевых консультаций WorldSkills стремится к тому, чтобы профессиональные стандарты WorldSkills полностью отражали динамизм международной признанной передовой практики в промышленности и бизнесе. Для этого WorldSkills обращается к ряду организаций по всему миру, которые могут предложить обратную связь по проекту описания соответствующей роли и профессиональные стандарты WorldSkills на двухлетнем цикле.

Параллельно с этим, ВИС советуется три международных классификаций и баз данных:

• ISCO-08: (http://www.ilo.org/public/english/bureau/stat/isco/isco08/) МОТ 7126

• ЭСКО: (https://ec.europa.eu/esco/portal/home)

• O*NET OnLine (www.onetonline.org/)

Этот WSO, по-видимому, наиболее тесно связан с сантехником:

https://www.onetonline.org/link/summary/47-2152.02

http://data.europa.eu/esco/occupation/ed3cf43d-c2c1-4c46-82fc-1375e27e0290

Профессиональные стандарты WorldSkills отражают глобальные профессии или рабочие роли, которые представлены в конкурсе WorldSkills.

В рамках обеспечения их обоснованности, ясности и последовательности стандарты:

• охватите специальные, технические и общие навыки, которые составляют промежуточные рабочие роли по всему миру
• изложите, что должен знать, понимать и делать способный практик
• готовятся под руководством технических и профессиональных экспертов WorldSkills
• консультируются и обновляются раз в два года с промышленностью и бизнесом по всему миру
• укажите относительную важность каждого раздела стандартов в соответствии с рекомендациями промышленности и бизнеса. 

Основная ценность стандартов:

• в качестве ориентиров для чепионатов WorldSkills они устанавливают базовую основу для повышения профессинализма;
• для членов WorldSkills и индустрии они обеспечивают эталон для национальных и региональных стандартов;
• по мере того как экономика и рынки становятся все более международными, стандарты помогают молодым специалистам и представителям индустрии быть конкурентноспособыми в современном мире.

Профессиональные стандарты.

Профессиональный стандарт WorldSkills  (www.worldskills.org/skills/id/227/ ) определяет знания, понимание и конкретные навыки, лежащие в основе передовой международной практики в области технического и профессионального образования. Он должен отражать общее глобальное понимание того, что представляет собой связанная с этим трудовая функция (функции) или профессия(профессии) для промышленности и бизнеса.

Специалист по сантехнике и отоплению работает на коммерческих, жилищных, сельскохозяйственных и промышленных объектах. Требуемый тип и качество услуги напрямую связаны с оплатой, производимой клиентом. Поэтому такой специалист должен всегда работать профессионально и в контакте с клиентом, чтобы соответствовать его требованиям и ожиданиям и, таким образом, поддерживать и расширять свой бизнес. Сантехника и отопление тесно связаны с другими сегментами строительной отрасли, которые поддерживают ее, как правило, в коммерческих целях.

Специалист по сантехнике и отоплению работает в помещениях и на открытом воздухе, в домах заказчиков, на небольших и крупных объектах. Он осуществляет планирование и проектирование, выбор и монтаж, ввод в эксплуатацию и вывод из эксплуатации, испытания, ведение отчетности, обслуживание, поиск неисправностей, а также ремонт систем согласно высочайшим стандартам. Организация работы и самоорганизация, навыки общения и межличностных отношений, решение проблем, гибкость и совокупность глубоких знаний являются универсальными атрибутами первоклассного специалиста.

Работая один или в команде, специалист по сантехнике и отоплению поднимается на высокий уровень личной ответственности и самостоятельности. На каждом этапе работы (начиная с обеспечения безопасной и надежной работы сантехники и отопления в соответствии с действующими стандартами, заканчивая диагностикой неисправностей и вводом в эксплуатацию сантехнических и отопительных систем) огромное значение имеют точность, аккуратность и внимание к деталям, а ошибки зачастую необратимы, затратны и представляют потенциальную угрозу для жизни.

Сегодня, когда люди могут свободно перемещаться между странами, специалисту по сантехнике и отоплению открываются широкие перспективы и возможности, число которых быстро растет. Талантливому специалисту доступно множество коммерческих предложений по всему миру, вместе с тем он должен понимать разнообразные потребности, культуры и направления и работать с ними. Поэтому разнообразие навыков, связанных с сантехникой и отоплением, вероятно, будет увеличиваться.